両立支援全国通年募集
両立支援等助成金（育休中等業務代替支援コース）
中小企業が育児休業取得者や短時間勤務制度利用者の業務を代替するための体制整備を行う場合に支援
上限金額
125万円
対象
業務代替体制を整備する中小企業
申請期限
随時
申請難易度
普通
詳細説明
育児休業取得者や育児のための短時間勤務制度利用者の業務を代替するための体制整備を行った中小企業事業主に対して助成します。 【助成額】最大125万円
主な要件
- 中小企業事業主であること
- 業務代替体制の整備
電子申請: 可能
※本ページの情報は参考情報です。最新・正確な情報は公式ページをご確認ください。（最終更新: 2026年1月4日）